公司简介
企业文化
发展历程
企业视频
联系我们
专利证书
人才招聘
荣誉证书
职业发展通道
公司福利
销售网络
 
 
首页关于我们 人才招聘
     
 

电源工程师

  1. 性别:限男性 年龄:22-35岁 学历:本科;
  2. 电子相关专业,具备3年以上电源系统、开关DC/DC电源、开关AC/DC电源、逆变器设计研发工作经验;熟悉新产品研发流程,可独立完成电路设计、PCB设计并输出相关研发资料;
区域经理
  1. 性别:男女不限 年龄:25-37岁 学历:大专;
  2. 有2年以上车载电子产品业务工作经验,熟悉车载电子销售渠道;具有较强的市场调研、策划能力 ,良好的沟通协调能力和高度的团队合作精神;
结构工程师
  1. 性别:男女不限 年龄:23-35岁 学历:大专;
  2. 2年以上电子产品结构设计工作经验,能熟练使用Protel、AutoCAD、Cordraw、photoshop、3DMax等软件,会造型设计者优先录用。
研发工程师
  1. 性别:限男性 年龄:25-30岁 学历:本科;
  2. 电子相关专业,具备2年以上车载负离子空气清新器、臭氧发生器产品设计研发工作经验;熟悉新产品研发流程,可独立完成电路设计、PCB设计并输出相关研发资料;责任心强,良好的沟通协调能力和高度的团队合作精神。
外贸业务员
  1. 性别:男女不限 年龄:22-28岁 学历:大专;
  2. 国际商务英语或国际贸易专业,英语CET4以上;1年以上外贸工作经验;有具有独立开发国外客户,维护客户能力,流利英语沟通能力与谈判控制及主导能力;能熟练操作B2B电子商务平台,
采购开发
  1. 性别:男女不限 年龄:25-30岁 学历:大专;
  2. 三年以上电源类采购开发经验,供应商前期开发、评审、成本核算.
PMC
  1. 性别:男女不限 年龄:20-28岁 学历:高中/中专;
  2. 2年以上电子/线材PMC相关工作经验,对电子/线材原料熟悉,电脑操作熟练,沟通协调能力强。
SMT主管(急)
  1. 性别:限男性 年龄:25-35岁 学历:大专;
  2. 5年以上SMT工作经验,精通FuJi XP系列和Juki2050/2060贴片机编程保养及维护,英语水平4级以上,熟悉IPC-A-610D和IPC-221通用标准,熟悉SMT工艺,具备良好的制程改善能力,具有现场管理经验。
QE工程师
  1. 性别:限男性 年龄:23-30岁 学历:大专;
  2. 3年以上LCD电源品质管理经验,熟悉LCD电源设计原理,有电源行业技术背景,对电源故障分析及关键品质风险改善解决能力。沟通协调能力强,有较强的团队意识,能承受相应的工作压力。
 

地址:东莞市塘厦镇科苑城鹿苑路168号乐科工业园 电话:(0769)87289666  传真:(0769)87288518 粤ICP备05044531号 | 东莞市乐科电子有限公司 © 版权所有 | Manager